En 2026, España renueva pensiones, cotizaciones y permisos, regula contratos formativos y refuerza derechos laborales con nuevas medidas y jurisprudencia
El Consejo de la UE aprueba simplificar el reporting de sostenibilidad, elevando a 1.000 empleados y 450M€ los umbrales para informar bajo la CSRD.
Grandes empresas en España deberán publicar desde 2024 su informe de Impuesto sobre Sociedades. Descubre los requisitos y obligaciones
La adaptación del sistema de cumplimiento del grupo a la normativa española y a la Ley 2/2023, garantizando control local eficaz y reducción de riesgos.
Nuevo plazo para notificar el responsable del SII. Revise su canal de denuncias y refuerce su compliance conforme a la Ley 2/2023, evitando riesgos
Madrid eleva al 99% la reducción en Sucesiones y Donaciones para la empresa familiar, amplía beneficiarios y flexibiliza requisitos para el relevo generacional.
El compliance trasciende su función preventiva para convertirse en una auténtica palanca estratégica dentro de las organizaciones.
Simplificación de la Taxonomía UE y cambios al reporting2026
Novedades legales: sentencias del Tribunal Supremo, riesgos digitales, nueva Ley 10/2025 y gobierno corporativo para reforzar cumplimiento y seguridad jurídica
Cómo el compliance transforma los valores éticos en reglas y procesos reales, reforzando la coherencia, la reputación y la credibilidad de la empresa.
Sistemas de compliance que convierten la credibilidad en ventaja competitiva: más confianza, mejor reputación y crecimiento sostenible para las empresas.
Sergi Puig-Serra analiza cómo el Paquete Ómnibus flexibiliza la CSRD y la CSDDD, reduce la carga de reporte en sostenibilidad y ajusta umbrales.