miércoles, 26 de junio de 2024
9:00 - 11:00 (CET)
Grant Thornton Barcelona
Avenida Diagonal, 615
Barcelona
El evento comenzará en:
Días
Horas
Minutos
Segundos
Inscríbase aquí

El recurso más importante del que disponen las compañías es su capital humano. Como reflejo de la realidad social, las plantillas son cada vez más plurales y diversas.

Esta nueva realidad obliga a las compañías a ser capaces de dar respuesta a las necesidades de las plantillas y a crear entornos de trabajo diversos, inclusivos y seguros para atraer y fidelizar el talento.

En el desayuno analizaremos las medidas que ha introducido la  Ley 4/ para alcanzar la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI en el ámbito laboral, las nuevas obligaciones previstas en el Reglamento LGTBI y la importancia de las políticas de diversidad en las compañías”.

Las abogadas del área Laboral de Grant Thornton Cristina Orejas, Marga Guitart y Jana Santandreu abordarán los siguientes topics:

  • Marco normativo LGTBI+
  • Beneficios y dificultades de la diversidad en las compañías
  • Plan y protocolo LGTBI+
  • Golden rules para negociar los planes
  • Q&A
  • Networking

¡No te lo pierdas! Reserva tu plaza ya (limitadas).

Ponentes

Cristina Orejas Martínez
Directora de Laboral

Directora de Laboral

Marga Guitart
Asesoría Jurídica Laboral
Marga Guitart

Asesoría Jurídica Laboral

Jana Saez
Abogada del equipo Jurídico-laboral
Jana Saez

Abogada del equipo Jurídico-laboral

Grant Thornton Barcelona

Avenida Diagonal, 615, Barcelona

Próximos eventos